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2022-10-25 09:12:23
近年来各大景区人山人海的盛况再次出现,但是今年很多景区不再发愁这种情况了,因为景区上线了新的智能化设备——自助终端+人脸识别门禁,大大提高了景区的管理水平。
以往旅游旺季景区面临的问题不外乎两个,一个是购票和取票问题,另一个就是检票入园问题。由于人多,游客不是在售票窗口前排着长长的队伍,就是在检票入园的时候排长时间的队伍,这不仅浪费了大量的时间,也影响了游客的出游心情,因此今年景区将重点放在这两个方面,利用自助售取票机和人脸识别闸机来解决问题。 游客购票和取票的时候可以在自助售取票机上进行自主操作,使用微信、支付宝、等进行线上支付,仅需几分钟甚至几秒钟就可以完成整个过程,达到分流效果。而在景区入口将人脸识别闸机和检票系统相互联动,部分游客购票取票时录入人脸信息,刷脸即可入园,更加便捷。
一、人脸识别考勤 想要代签不容易
传统的、为人所熟知的考勤模式莫过于磁卡考勤和指纹考勤。不论是哪一种,受环境和技术的影响,或多或少都存在代签、难打卡的问题。为解决代签难题,结合市场需求推出的人脸识别考勤真是五花八门。
据高新技术企业反馈了解,人脸识别考勤采用了先进的检测技术来检测人脸真假,防止有人使用普通的照片、、面具等物件来欺骗系统。用面具,照片行不通,那化妆呢?凭借现代的化妆技术能否实现代打卡呢?是不能。
据介绍,人脸识别是基于人的脸部特征信息进行身份识别的一种生物识别技术,改变面部妆容、发型、微胖微瘦都不会影响人脸识别的准确率。许多爱美、小胖上班族们也无需担心因为化浓妆或吃得太好,脸型发生改变而导致无法记录考勤打不上卡。
三、人脸识别考勤 智能统筹
传统的考勤管理只是用于统计员工的出勤情况,员工申请加班、调休、请假、外出需要另外的手续,这种分散管理的模式,使得考勤管理工作更加琐碎复杂,效率低下,完全跟不上当代快速的办公节奏。
针对此类问题,高新技术企业推出新的人脸识别考勤在实现日常考勤功能的前提之下,推出外出考勤、加班调休、权限设置等功能,方便行政统筹管理考勤事宜。每到月末,可以通自主统计员工的加班、请假、外出、调休状况,智能完成考勤管理工作。
随着人脸识别技术的成熟,其相关的技术应用领域也在不断扩大。受技术普及的影响,不少企事业单位启用人脸识别考勤,用以规范考勤管理工作,简化考勤管理流程,潜移默化中,实现考勤模式的变革。
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